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14 mars 2019 imprimer imprimer ]

La DEAL Réunion recherche un-e volontaire de Service Civique

Appui technique à la mise en oeuvre du Programme Opérationnel de Lutte contre les Espèces Invasives - Focus sur la sensibilisation, la mobilisation et la communication

TYPE D’OFFRE :

Thématique : Biodiversité

Statut : Volontaire de Service Civique (VSC)

Durée : 1 an (renouvelable 1 an)

Date de début du contrat : 15/04/2019

Indemnité : Voir le barème des indemnités dans le cadre du service civique au 1er janvier 2019

Lieu : DEAL, Site de la Providence, 12 Allée de la Forêt, 97 400 SAINT-DENIS
Direction : Direction de l’Environnement, de l’Aménagement et du Logement (DEAL) de La Réunion
Service : Service Eau et Biodiversité (SEB)

Niveau d’études : BAC +3 minimum dans le domaine de la biologie, de la médiation scientifique ou de la communication

DESCRIPTION DE L’OFFRE :

Service de l’État sous l’autorité du préfet, la DEAL de La Réunion pilote les politiques du Ministère de la Transition Écologique et Solidaire (MTES) et du Ministère de la Cohésion des Territoires et des Relations avec les Collectivités Territoriales (MCTRCT) et participer à leur mise en œuvre.

La DEAL Réunion est chargée :

  • d’élaborer et mettre en œuvre les politiques de l’État en matière d’environnement, de développement et d’aménagement durables ;
  • d’élaborer et mettre en œuvre les politiques de l’État en matière de logement, notamment de l’offre de logement, la lutte contre l’habitat indigne et la rénovation urbaine ;
  • de veiller à l’intégration des principes et objectifs de développement durable dans la mise en œuvre des actions conduites par l’État ;
  • d’évaluer ou faire évaluer l’impact environnemental de ces actions ;
  • d’assister les autorités administratives dans leur rôle d’autorité environnementale sur les plans, programmes et projets ;
  • de contribuer à la définition de la stratégie du ministère et des établissements publics en région et piloter sa mise en œuvre ;
  • de promouvoir la participation des citoyens dans l’élaboration des projets du ministère ayant une incidence sur l’environnement ou à l’aménagement du territoire ;
  • de contribuer à l’information, la formation et l’éducation des citoyens aux enjeux du développement durable ;
  • de contribuer à sensibiliser les citoyens aux risques (naturels ou technologiques).

MISSIONS du VSC :

Les espèces exotiques envahissantes (ou espèces invasives) constituent le facteur principal de la perte de biodiversité à La Réunion. Un programme opérationnel d’actions (POLI) a été mis à jour en 2018. La DEAL de La Réunion assure l’animation globale de ce plan d’action, coordonné par un comité de pilotage (COPIL-POLI) et mis en œuvre par un nombre important d’acteurs, institutionnels, scientifiques, associatifs et économiques (Groupe Espèces Invasives de La Réunion ou GEIR).

Pour appuyer la mise en œuvre efficace de l’animation du POLI, une première volontaire de service civique est accueillie depuis juillet 2018. Le retour d’expérience positif et la nécessité d’amplifier encore certains domaines, tels que l’analyse de l’actualité technique et scientifique, le partage d’expérience, la sensibilisation et la communication, entre acteurs et vis-à-vis de la population réunionnaise, l’appui à l’organisation d’actions de lutte ponctuelles, le suivi des indicateurs d’efficacité du programme d’action, conduisent la DEAL à souhaiter l’accueil d’un-e deuxième VSC.

En particulier, le POLI prévoit en 2019 la mise en place d’un plan de communication pluriannuel en soutien aux actions techniques. Le travail sera confié à un professionnel, mais le VSC devra tout particulièrement s’y impliquer pour apporter les données techniques et veiller à une bonne adéquation avec les attentes des acteurs du POLI.

Cette mission d’appui technique est réalisée sous la responsabilité de la cheffe de l’Unité Biodiversité, dans le Service Eau et Biodiversité. Elle découle des orientations du COPIL-POLI.

Elle comprend notamment les tâches suivantes :

  • participer au suivi de la bonne mise en œuvre du POLI 3 ;
  • communiquer régulièrement, via les outils déjà disponibles, avec les membres du GEIR, sur le site internet et le Facebook du GEIR (avec une cible grand public) et veiller à la large diffusion des retours d’expériences, en local et sur les plateformes nationales ;
  • travailler sur le cahier des charges d’un plan de communication et participer à sa réalisation et aux premières déclinaisons, avec le prestataire ;
  • contribuer à l’organisation des comités de pilotage du POLI, des réunions du GEIR, de groupes de travail spécifiques, notamment dans le domaine de la sensibilisation et de la formation des différentes catégories d’acteurs du POLI ;
  • veiller à faire connaître au grand public les actions réalisées et l’avancement du plan d’action.

Le travail se déroule principalement au bureau et en réunions, mais des déplacements sur le terrain sont à prévoir ponctuellement.

PROFIL CANDIDAT-E :

  • Niveau d’études : BAC +3 minimum dans le domaine de la biologie, de la médiation scientifique ou de la communication ;
  • Connaissance du territoire et des acteurs réunionnais ;
  • Capacité à comprendre la littérature scientifique et technique en matière de biodiversité ;
  • Intérêt pour les milieux naturels ;
  • Intérêt pour la communication et la sensibilisation à l’environnement ;
  • Compétence ou goût pour la mise en forme de supports de communication (Web, supports papiers, diaporamas) et aisance à l’utilisation des techniques de l’information et de la communication ;
  • Compétences rédactionnelles et relationnelles ;
  • Bonne aptitude à la présentation orale ;
  • Grande capacité d’écoute et de médiation ;
  • Goût du travail en équipe ;
  • Goût à la prise de responsabilité et force de propositions ;
  • Capacité à hiérarchiser les tâches, rigueur et méthode, esprit de synthèse ;
  • Maîtrise des logiciels bureautiques (Libre Office Calc, Writer, Impress).

CONTACTS - RENSEIGNEMENTS SUR LE POSTE :

Contact préalable à la candidature indispensable :

Chef du service : Nicolas ROUYER
Adresse e-mail : nicolas.rouyer@developpement-durable.gouv.fr
Téléphone : 02.62.94.72.56

CANDIDATURE :

Les candidatures (lettre de motivation à l’intention de M. Le Directeur de l’Aménagement et du Développement Durable et CV détaillé) sont à adresser à l’Unité des Ressources Humaines à l’adresse suivante :
mobilite-recrutement.deal-reunion@developpement-durable.gouv.fr

en mentionnant impérativement en objet du message : « ESPECES_INVASIVES_VSC_nom,prénom »

Date limite de candidature : Avant le 02/04/2019

ORGANISME

Nom : DEAL Réunion
Adresse : 2 Rue Juliette DODU
Ville : 97 400 SAINT-DENIS
Site Web : http://www.reunion.developpement-durable.gouv.fr


Documents à télécharger :
 Fiche de poste_DEAL_VSC_EEE (PDF – 38 ko)